Користувач:Andrii v.06/Економіка підприємства

Економіка підприємства  — система знань, пов'язаних з процесом розробки і прийняття господарських рішень в ході діяльності підприємства.

Підприємство є самостійним господарським суб'єктом, метою діяльності якого є задоволення суспільних потреб і отримання прибутку. Підприємство є основною ланкою ринкової економіки. Саме підприємство є основним виробником товарів і послуг, основним суб'єктом ринку, який вступає в різні господарські відносини з іншими суб'єктами. Тому економіка підприємства, як система знань і методів управління господарською діяльністю підприємства, займає важливе місце в організації виробництва і розподілу благ в умовах будь-якої економічної системи.

Вивчення економіки підприємства приділяється велика увага при підготовці як економістів, так і майбутніх інженерів і фахівців-економістів не.

Економіка підприємства тісно пов'язана з мікроекономікою і макроекономікою, але не тотожна їм. Відміну від мікроекономіки полягає в тому, що макроекономічний аналіз вивчає впливу ринку на окреме підприємство і в дійсності не є дослідженням економіки й організації виробництва на рівні підприємства. В рамках мікроекономічного аналізу розглядаються обидві сторони ринку: попит і пропозиція. З позицій економіки підприємства попит розглядається як задана ззовні величина.

У рамках економіки підприємства зазвичай розглядають наступні розділи знань в області економіки:

1. Виробнича структура підприємства, у взаємозв'язку з типом виробництва, організація виробничого циклу;
2. Формування основних і обігових фондів, використання капіталу, отримання і розподіл доходів (прибутку) підприємства;
3. Розробка стратегії господарської діяльності підприємства, планування виробництва та реалізації продукції;
4. Формування витрат виробництва, калькуляція собівартості продукції, формування цінової політики підприємства;
5. Фінансові ресурси підприємства, ефективність господарської діяльності, оцінка ризику в підприємництві;
6. Економіка праці на підприємстві, підбір кадрів та прийом їх на роботу, організація праці, система оплати праці, питання стимулювання підвищення продуктивності праці;
7. Питання матеріально-технічного забезпечення виробництва: постачання сировини, матеріалів, формування запасів і раціональне їх використання;
8. Питання технічної підготовки виробництва і створення необхідної виробничої інфраструктури;
9. Інноваційна діяльність підприємства, якість продукції, інвестиційна політика підприємства, питання екології;
10. Зовнішньоекономічна діяльність підприємства;
11. Організація процесу управління підприємством у цілому.